Sympa vs Hogia OpenHR Personal
Virksomhedsstørrelse
- Mikrovirksomhed (1-10):
- Lille virksomhed (11-100):
- Mellemstor virksomhed (101-500):
- Stor virksomhed (500+):
- Mikrovirksomhed (1-10):
- Lille virksomhed (11-100):
- Mellemstor virksomhed (101-500):
- Stor virksomhed (500+):
Platform
- Cloudbaseret:Data lagres på nettet og håndteres oftest af tredjepart
- On-premise:Data ejes af køberen og lagres i købers lokaler/på købers hardware
- Mobilapp:
- Cloudbaseret:Data lagres på nettet og håndteres oftest af tredjepart
- On-premise:Data ejes af køberen og lagres i købers lokaler/på købers hardware
- Mobilapp:
Prisoplysninger
- Gratis prøveperiode:
- Priser fra:-
- Prismodel modul:Et det muligt at tilkoble/fjerne systemmoduler efter behov?
- Prismodel abonnement:Er der forskellige abonnementspakker, som man kan vælge imellem?
- Prismodel licens:En årlig/månedlig licensaftale, der giver adgang til systemet
- Gratis prøveperiode:
- Priser fra:-
- Prismodel modul:Et det muligt at tilkoble/fjerne systemmoduler efter behov?
- Prismodel abonnement:Er der forskellige abonnementspakker, som man kan vælge imellem?
- Prismodel licens:En årlig/månedlig licensaftale, der giver adgang til systemet
Hvorfor vælger virksomheder jer?
Kunder vælger Sympa, fordi det er en fleksibel løsning, der kan sammensættes helt efter deres ønske, og fordi den vokser i takt med at kundens virksomhed vokser. Systemet er baseret på Best Practice løsninger, der nemt kan skræddersyes, så løsningen matcher hver kundes unikke behov.
Systemets absolutte styrker er core HR og rapporter/analyser, hvor I får et fuldkomment overblik over alle medarbejdere samt deres data og I nemt kan følge op på mål og KPI’er i rapporter og på dashboards.
Det er desuden nemt at håndtere internationale HR-processer i Sympa.
Sympa har mange års erfaring med at implementere et state of the art HR-system til virksomheder i alle brancher og størrelser. Vi har mere end 1.000 tilfreds kunder i over 100 lande. Som kunde får du al den hjælp og støtte, du har brug for, til både implementering, integrationer, teknik, og best practice-processer.
Du bliver guidet af vores egne senior implementerings- og integrationskonsulenter, så du kan føle dig helt tryg. Sympas mål er nemlig at "smooth the way to a better world of work".
Sympa hjælper med at få styr på alle medarbejderdata gennem hele ansættelsen – fra rekruttering til onboarding og offboarding. Sympa samler data som i dag er spredt ud på forskellige systemer, så I undgår at tage beslutninger baseret på forkerte data. Desuden mindskes risikoen for, at følsomme medarbejderdata havner forkerte steder eller i de forkerte hænder. Fleksible systemløsninger sikrer, at oplysninger kan deles og ses af de rette personer, og selvbetjeningsløsningen frigør tid for HR.
Produktfunktioner
- Administrer brugerrettigheder:Indgår
- Ansættelse:Indgår
- Automatiser arbejdsgangen:Indgår
- Bonus & provision:Indgår
- Certificering:Indgår
- Core HR:Indgår
- Digitaliser personalearkiver:Indgår
- Elektronisk underskrift:Kan tilføjes
- Enkeltlogon:Indgår
- Fraværsregistrering:Indgår
- HR 360 grader:
- HR-analytik:Indgår
- Håndtering af personalegoder:Indgår
- Karriereplanlægning:Indgår
- Kompensationsstyring:Indgår
- Kompetenceudvikling:Indgår
- Konsulent-bistand:Indgår
- Læringsstyring:Kan tilføjes
- Lønrevision:Indgår
- Lønsystem inkluderet:
- Medarbejdersamtaler:Indgår
- Præstationsstyring:Indgår
- Rapporter & KPI’er:Indgår
- Rekruttering:Kan tilføjes
- Sagsbehandling:Indgår
- Selvbetjening:Indgår
- Spørgeskemaundersøgelser:Indgår
- Tidsregistrering:Kan tilføjes
- Uddannelsespakke:
- Administrer brugerrettigheder:Indgår
- Ansættelse:
- Automatiser arbejdsgangen:
- Bonus & provision:
- Certificering:
- Core HR:Indgår
- Digitaliser personalearkiver:Indgår
- Elektronisk underskrift:
- Enkeltlogon:
- Fraværsregistrering:Indgår
- HR 360 grader:
- HR-analytik:
- Håndtering af personalegoder:
- Karriereplanlægning:
- Kompensationsstyring:
- Kompetenceudvikling:
- Konsulent-bistand:
- Læringsstyring:
- Lønrevision:
- Lønsystem inkluderet:Indgår
- Medarbejdersamtaler:
- Præstationsstyring:
- Rapporter & KPI’er:
- Rekruttering:
- Sagsbehandling:
- Selvbetjening:Indgår
- Spørgeskemaundersøgelser:
- Tidsregistrering:Kan tilføjes
- Uddannelsespakke:
Produktfunktioner
- Ansættelse:Indgår
- e-signering:Indgår
- Feedback:Indgår
- HR Analyser:Indgår
- Håndtering af løn:Indgår
- Medarbejdersamtaler/-møder:Indgår
- Registrering af fravær:Indgår
- Registrering af udgifter:
- Rekruttering:Indgår
- Ansættelse:Indgår
- e-signering:Indgår
- Feedback:
- HR Analyser:
- Håndtering af løn:Indgår
- Medarbejdersamtaler/-møder:
- Registrering af fravær:Indgår
- Registrering af udgifter:Indgår
- Rekruttering:
Anmeldelser
Samlet vurdering
Fordele
Ulemper
Der er desværre ingen anmeldelser endnu.