Systemguiden

Systemkategorier

For leverandørerBlogOm os

Sammenlign Danmarks bedste LMS- & læringsplatforme

Hjælp med det rigtige system?

Antal medarbejdere

Systemguiden

Hvilken læringsplatform, også kaldet LMS, passer bedst til dig?

LMS står for Learning Managemet System, men på dansk er det lige så almindeligt at kalde det ”læringsplatform” eller ”LMS-platform”. Du kender sikkert også allerede begrebet e-learning, som dækker over digital læring. Kært barn har således mange navne. Inden for skoleverdenen er læringsplatforme de senere år blevet et must, men læringsplatforme bliver også i stigende grad populære i virksomheder og organisationer, hvor der er brug for at samle undervisningsmaterialer og løbende udvikle medarbejdernes kompetencer.

Et LMS-system bruges i forbindelse med undervisning og uddannelse, men indeholder også funktioner som tilmelding, checklister og kommunikationsværktøjer og kan med fordel anvendes i forbindelse med ansættelse og indkøring af nye medarbejdere (onboarding). Hos BusinessWith kan du sammenligne LMS-systemer og på den måde finde frem til den læringsplatform, som passer bedst til dig og din virksomhed. De fleste learning management systemer understøtter forskellige branchestandarder for e-learning, hvoraf den mest kendte er SCORM. Nedenfor kan du se, hvilke LMS-systemer, der findes på det danske marked, og ved hjælp af vores algoritmer finde det LMS-system, der bedst matcher dine behov og krav.

Hvad er LMS?

Liste over 20 forskellige LMS

Eurekos er den førende europæiske SaaS kundeuddannelsesspecialist der tilbyder innovative software løsninger til virksomheder og organisationer med behov for ekstern træning, certificering eller akkreditering.

Læs mere om Eurekos

Jahopp er din tilpasselige læringsplatform! Over 25 moduler, skræddersyede løsninger til alle sektorer. Onlinekurser, uddannelsesprogrammer, udviklingsinitiativer – vi har det hele. Altid på forkant med fokus på din fremtid. Jahopp er mere end en platform, det er din nøgle til næste niveau af læring og udvikling!

Læs mere om Jahopp

Monotree tilbyder en branded medarbejderapp, der kombinerer kommunikation (chats, sociale vægge, events), træning (onboarding, kurser, håndbøger), drift (to-do lister, formularer) og trivselværktøjer (undersøgelser, udviklingssamtaler). Den kører på dedikerede servere, understøtter integrationer, flersproget indhold og lover hurtig implementering samt in-house support til frontline-teams.

Læs mere om Monotree

Plan2Learn er et fleksibelt LMS, der samler onboarding, kursusadministration, kompetencestyring og digital træning i én platform. Plan2Learn giver overblik, forenkler administration og sikrer målrettet læring, mens medarbejdere og brugere effektivt udvikler kompetencer.

Læs mere om Plan2learn

Learning Arena LMS samler e-læring, dokumentation og compliance i én fleksibel platform. Vores kunder fortæller, at de især sætter pris på, hvor nemt det er at få overblik og samle alt læring ét sted. For mange har det gjort en stor forskel i hverdagen – både fordi systemet er intuitivt at bruge, og fordi det faktisk understøtter, hvordan læring foregår i praksis. Learning Arena gør det enkelt at ...

Læs mere om Learning Arena LMS

Workforce Enablement Platform til virksomheder med frontline- og hovedkontorsteams. Automatisér onboarding, styrk operationel læring og få fuld synlighed i medarbejdernes parathed. Mobil, flersproget og bygget til hverdagen. Samler læring og on-the-job verificering ét sted – så træning bliver til performance. Læs mere og få en gratis demo.

Læs mere om Learningbank

Test Systemguiden
Det rigtige system på få minutter!

Prøv Systemguiden, som giver dig personlige anbefalinger baseret på dine behov.

Vores danske team sikre at, Learning Center (vores LMS) er en brugervenlig ”alt i en” platform, der kan bruges til at administrere, levere og tracke uddannelsesaktiviteter. Platformen muliggør en kombination af e-learning og fysiske kurser og/eller event, for at lave inspirerende forløb for brugeren.

Læs mere om Learning Center

Grad -læring er en skalerbar og moderne LMS, der bruges af alt fra mindre uddannelsesfirmaer til næsten halvdelen af

Læs mere om Grade Learning

Oplev en intuitiv LMS-platform, der sparer tid gennem automatisering. Skab engagerende indhold eller brug færdige moduler. Platformen håndterer intern og ekstern læring og samler digitale og fysiske træningsaktiviteter ét sted, hvor du nemt kan følge og rapportere på dine fremskridt.

Læs mere om Cursum

En dansk leverandør inden for LMS-systemer, som tilbyder mobiltilpassede løsninger, der fremmer læring. Indeholder et bredt udvalg af LMS-funktioner til at lette administrationen og skabe online e-kurser.

Læs mere om Activate LMS

Barma er en alt-i-en arbejdsplads- og læringsapp, der er skræddersyet til hotel-, restaurant- og cafébranchen.

Læs mere om Barma

Gennem Blendit Learning kan I som virksomhed samle og styrke jeres læring og medarbejderudvikling i én digital platform. Systemet gør det nemt at opbygge og administrere kurser, onboardingforløb og træningsprogrammer, så jeres medarbejdere får den rette viden på det rette tidspunkt. I kan kombinere e-learning med fysiske forløb, tilføje videoer, quizzer og andet interaktivt indhold og følge deltag...

Læs mere om Blendit Learning

Brightspace LMS er en omfattende LMS løsning der tilbyder brugervenlige værktøjer og funktioner til at oprette og administrere e-læringskurser. Gennem platformen kan man nemt styre processer som onboarding samt compliance-træning og kontinuerlig efteruddannelse. Platformen tilbyder funktioner som tilføjelse af videomateriale og oversigter over medarbejder præstation, så at i som virksomhed kan si...

Læs mere om Brightspace LMS

Brug dette færdighedsudviklingssystem ved at skabe og dele givende personaletræning ved hjælp af Easys brugervenlige platform. Easy bidrager til en smidig og ukompliceret proces, der kan få medarbejderne til hurtigt at udvikle nye kompetencer og bidrage til at flytte organisationen fremad. En anden vigtig funktion er, at Easy samler alt undervisningsmateriale ét og samme sted, hvilket undgår at sø...

Læs mere om Easy LMS

Komplet vagtplanlægning og medarbejdere der præsterer. Du får adgang til vores komplette vagtplansystem og kan spare 1.000-vis af kroner på administrative fejl, spar administrativ tid og lad dine medarbejdere få et overblik over deres arbejde.

Læs mere om Frontliners

Gennem denne platform kan i som virksomhed transformere jeres træningsprogrammer. GoLearn giver jer mulighed for at opbygge og administrere kurser, levere interaktivt indhold og engagere jeres medarbejdere på en måde, der passer perfekt til jeres læringsstil og behov. Platformen er bygget op omkring en brugervenlig grænseoverflade, hvor i også kan tilføje multimediemateriale som videoer og billede...

Læs mere om GoLearn

Et e-learningsværktøj, som gør det muligt for undervisere at skabe eget indhold til e-learningkurser eller onboarding. Indeholder desuden gamification-funktioner, der på en innovativ måde forbedrer og øger kompetenceudviklingen.

Læs mere om Rapid LMS

Virtio er en dansk virksomhed med base i København, der specialiserer sig i digital læring og udvikling (Learning & Development) for organisationer. De fokuserer på at gøre læring engagerende og effektiv gennem kreative formater som podcasts, videofortællinger, e-learning, gamification og storytelling. De tilbyder hele læringsrejsen – fra strategi og behovsanalyse til produktion og implementering...

Læs mere om Virtio

Simple LMS -systemer, der forbinder din interne og eksterne træning. Bygget til at gøre medarbejderne mere opmærksomme på nye forretningspolitikker og øge viden ved hjælp af brugervenlig skytjeneste.

Læs mere om Eloomi

GO+ er det ideelle valg af LMS (Learning Management System). Opret, del, følg op, påmind! GO+ fungerer i alle typer enheder, hvilket giver brugerne adgang til platformen hvor som helst og når som helst. I GO+ kan du nemt administrere e-læring. Du uploader dit materiale og supplerer det med quizzer og evalueringer for at sikre, at dine brugere har forstået indholdet. Har du fysiske møder og webinar...

Læs mere om GO+

Lynguide

Hvad er LMS?

LMS er en forkortelse for Learning Management System og er en digital læringsplatform, hvis popularitet er steget i takt med, at brugen af digitale tjenester i virksomheder generelt er eksploderet. Et LMS-system er helt enkelt et webbaseret læringsmiljø, som hidtil især er blevet anvendt af skoler.

Digitale læringsplatforme indeholder ikke bare kurser og uddannelser, men tilbyder også funktioner, som letter kommunikationen mellem lærere og elever eller mellem medarbejdere og chefer. Prøver og test bliver automatisk rettet, hvis man ønsker det, og det er nemt at håndtere kursusopfølgninger og resultater. LMS er en fleksibel måde at håndtere læring på og en god læringsplatform kan lette jer for megen administration, uanset om du arbejder i en virksomhed eller i skoleverden.

Målet med et LMS-system bør være at levere en god læringsoplevelse.

Læringsplatform – hvorfor skal man have det?

Både skoler og virksomheder har brug for nye, effektive måder at undervise, kompetenceudvikle og videreuddanne elever og medarbejdere. En læringsplatform forenkler processen ved at systematisere læring. Derudover skal en god læringsplatform give dine medarbejdere eller studerende en god oplevelse. Et LMS samler dit kursusmateriale og gør, at du kan spare rejser og seminarer (hvilket også er godt for klimaet). Du kan skræddersy alt materiale, og ofte også sikre, at det passer til lige netop din organisation eller virksomhed. Et LMS effektiviserer læringsprocessen og er velegnet til organisationer, som ekspanderer, og hvor der hurtigt skal leveres. LMS’et gør, at du nemt kan følge op på uddannelsesindsatser og resultater. Som administrator eller uddannelsesansvarlig på din arbejdsplads giver et godt LMS dig et kraftfuldt værktøj til at sikre, at dine medarbejdere virkelig lærer det, som organisationen har brug for og ønsker, samtidig med, at de selv får en god oplevelse og føler, at de får styrket deres kompetencer på en intelligent, effektiv og moderne måde . Har du brug for at sikre, at dine medarbejdere eller elever får adgang til en enkel måde at få et kompetenceløft eller blive videreuddannet, eller? Så bør du investere i et LMS-system.

Beskrivelse af lms-laringsplatforme funktioner

API og webhooks

En vigtig funktion i en LMS-platform er en API-beskrivelse, så man kan overføre data mellem sin LMS og andre systemløsninger såsom intranettet, CRM-systemet m.m. Det er for eksempel vigtigt, når man skal overføre sin SCORM-opsætning.

blended learning

Det er en læringsmetode, som tager udgangspunkt i, at man blander traditionel klasserumsundervisning med digital onlineundervisning. Formålet er at få en god balance mellem face-to-face møder og individuel læring online.

Certificeringer

Certificeringer bruges ofte inden for erhvervsuddannelser, videregående kurser eller kompetenceudvikling for at give anerkendelse af opnåede mål.

Forfatterværktøj

Mulighed for brugere at oprette, redigere og offentliggøre uddannelsesmateriale og kurser i systemet.

Gamification

Gamification kan inkludere funktioner som point, niveauer, præstationer, belønninger og konkurrencer, der gør læring mere interaktivt og sjovt.

Individuelle udviklingsplaner

Individuelle udviklingsplaner inden for LMS er vigtige for at give vejledning, sikre kontinuerlig udvikling og forbedre den enkeltes læringserfaring ved at tilpasse uddannelsen efter deres specifikke behov og mål.

Kursusadministration

Kursusadministration inden for LMS er afgørende for at sikre, at kurser gennemføres effektivt, deltagerne får den rette uddannelse, og undervisere kan følge op og vurdere fremskridt.

Mobil læringsplatform

Læringsplatforme kan anvendes til mange formål, men det primære formål er at øge kompetencer, mindske administration og følge op på og forbedre uddannelser. Funktioner, som gør, at man kan tilbyde onlineundervisning og samtidig gør det muligt at interagere under undervisnings-/kursusforløbet er ofte afgørende årsager til at anskaffe et LMS.

Muligt at oprette e-læringskurser

Stort set alle LMS-værktøjer i dag bygger på tanken om, at virksomheder skal kunne skabe e-læringskurser og have adgang til værktøjer til at administrere og kommunikere e-læring. Dog tilbyder nogle LMS-platforme ikke muligheden for at skabe dit eget e-læringsindhold fra bunden, og du skal i stedet anvende allerede forudoprettede moduler.

Målrettede uddannelsesindsatser

Målrettede uddannelsesindsatser er designet til at fokusere på at imødekomme specifikke krav eller udviklingsområder for individer eller grupper baseret på deres roller, præstationer eller kompetenceniveauer.

Pre-boarding

I et LMS er der værktøjer og teknikker, der giver dig mulighed for at digitalisere og automatisere din onboarding-proces. Teknikker såsom videoer, tests og certificeringer, e-underskrifter osv. er meget nyttige til at skabe en bæredygtig og digital onboarding inden for din organisation.

SCORM kompatibel

SCORM (Sharable Content Object Reference Model) er en metode til at flytte og dele læringsobjekter og deres indhold mellem forskellige LMS-platforme. Den er almindeligt anvendt på det svenske marked, og hele SCORM-konceptet er baseret på den amerikanske militær.

Sociale læringsaktiviteter

Med sociale læringsaktiviteter menes, at LMS-værktøjet giver deltagerne mulighed for at kommentere og dele hinandens indlæg i forskellige sociale kanaler. Det gør det samtidig nemt at linke til forskellige feeds fra eksterne sociale medier som instagram, twitter osv.

Virtuelle Klasselokaler

Virtuelle klasselokaler inden for LMS gør det muligt at tilbyde fleksibel uddannelse, hvor deltagere kan være geografisk spredt, men stadig deltage i den samme undervisning.