Alternativ

Beskrivelse af Innoflow

Innoflow tilbyder et ATS system der gør det let for jer som virksomhed at digitalisere jeres rekrutteringsproces, og samtidig have styr på overholdelse af GDPR lovgivning. Med funktioner som screening af screening af kandidat data der sætter kompetencer i højsædet, kan i mindske bias og sikre en mere divers og mangfoldig arbejdsplads i jeres virksomhed. systemet hjælper ikke blot med at rekruttere nyt talent, men hjælper også med at opbygge en talentpulje, der effektivisere jeres rekruttering og kan tilføje værdi til jeres virksomhed.

Hvem er Innoflow egnet til?

Dette ATS system tilbyder en brugervenlig platform, der skaber sammenhæng mellem jeres værdier, visioner og nye medarbejdere. Her egner systemet sig specielt godt til mellemstore og større virksomheder, der gerne vil skabe overblik samt effektivisere deres rekrutteringsproces

Virksomhedsstørrelse

Hvilken størrelse virksomhed passer systemet til?

101-500+

Support

Hvordan kan leverandøren kontaktes?

Sprog

På hvilke sprog findes systemet?

DA

EN

Geografisk område

Hvilke lande opererer leverandøren i?

DK

Kender
du systemet?

Ligesom du gerne vil høre andres mening, vil andre også gerne høre din mening! Del gerne din mening!

Arbejder du
for denne virksomhed?

Læs her, hvordan du opdaterer information

Innoflow vises i følgende kategorier

Innoflow produktfunktioner

ATS-system

Dashboard - Lønoversigt

Forvaltning af referencer

Måling af kandidatoplevelse

Nøgleord og filtrering

Scorecard

Spor jobannoncer

Statistik og analyse

Passer dette
system til mig?

Gør som 12000+ Nordiske virksomheder, lad vores algoritmer guide dig til det rigtige systemvalg.

Mest almindelige sammenligninger i ATS-system

HigherInnoflow
Talent HireInnoflow
ReQruitingInnoflow
ReachMee by TalentechInnoflow