Jahopp
vs
Learning Center

Oversigt

Hvilken type system er Jahopp?

Jahopp er et svensk LMS (Learning Management System) og LXP (Learning Experience Platform) til digital uddannelse og kompetenceudvikling. Platformen kan tilpasses fuldt ud, og der udvikles unikke funktioner efter kundens behov med stærke integrationsmuligheder med eksisterende systemer. Jahopps' support er anerkendt som enestående: Kunderne får hjælp til rent faktisk at nå deres mål, ikke bare til at administrere et system.

Hvilken type system er Learning Center?

Learning Center er cloud-baserede LMS-platform. Platformen leveres som en fuldt konfigureret løsning, der tilgås via browser på desktop, tablet og mobil – uden behov for lokal installation. Platformen består af to hovedkomponenter: En læringsportal hvor medarbejdere tilgår kurser, læringsforløb og følger egen progression Et administrations- og forfatterværktøj hvor administratorer og indholdsansvarlige opretter indhold, styrer adgang og trækker rapporter Platformen kan tilpasses den enkelte organisations design, terminologi og struktur og fremstår for brugerne som en integreret del af virksomhedens digitale miljø.

Hvem bruger Jahopp?

Jahopp er bedst egnet til organisationer med 50-5.000 brugere. Oftest er det en uddannelsesleder, der driver platformen, men det er lige så sandsynligt, at den bruges af marketing-, salgs-, IT- og juridiske afdelinger, der ejer deres egen kompetenceudvikling. Platformen bruges af organisationer, der spænder fra ejendomsselskaber og bilforhandlere til servicevirksomheder og detailkæder. Branche er irrelevant - behovet for struktureret træning er fælles.

Hvem bruger Learning Center?

Alle virksomheder vil opleve en styrket kultur og medarbejder udvikling ved at strukturerer og ensartet vidensdeling, hvor HR og leder kan monitorer medarbejdernes kompetenceudvikling. Det vil være oplagt, at anvende Learning Center i forbindelse med - On-boarding, der kan sammensættes forløb med e-læring og fysiske samlinger, hvor alle modtager den samme vinden i den samme rækkefølge. - Compliance, det sikre at alle gennemfører den samme læring og der kan trækkes dokumentation på gennemførsel - Salgs- og produkttræning, kan gennemføres når det passer i hverdagen, som gør at udekørende konsulenter, minimere ikke fakturerbare tid. - Advokater, sikkerheds- og sundhedspersonale, som har behov for at generhverve viden årligt, her kan invitation til fornyelse automatiseres.

Virksomhedsstørrelse

Antal medarbejdere

Mikrovirksomhed (1-10)
Lille virksomhed (11-100)
Mellemstor virksomhed (101-500)
Stor virksomhed (500+)
Mikrovirksomhed (1-10)
Lille virksomhed (11-100)
Mellemstor virksomhed (101-500)
Stor virksomhed (500+)

Platform

Cloudbaseret
On-premise
Mobilapp
Cloudbaseret
On-premise
Mobilapp

Prisoplysninger

Gratis prøveperiode
Priser fra

Individue...

Prismodel modul
Prismodel abonnement
Prismodel licens
Gratis prøveperiode
Priser fra

-

Prismodel modul
Prismodel abonnement
Prismodel licens

Produktfunktioner i LMS

åben kilde
API og webhooks
Automatiske udsendelser via e-mail
blended learning
Certificeringer
Forfatterværktøj
Gamification
Individuelle udviklingsplaner
Kundetilpasset udseende
Kursusadministration
Målrettede uddannelsesindsatser
Målstyring & Performance (kombineret)
Mobil læringsplatform
Muligt at oprette e-læringskurser
Muligt at optage video
Organisationsstruktur & hierarki
Pre-boarding
Rapportering
SCORM kompatibel
Sociale læringsaktiviteter
SSO og integration
Statistik og dashboards
Synkron læring
Test & bedømmelse
Virtuelle Klasselokaler
åben kilde
API og webhooks
Automatiske udsendelser via e-mail
blended learning
Certificeringer
Forfatterværktøj
Gamification
Individuelle udviklingsplaner
Kundetilpasset udseende
Kursusadministration
Målrettede uddannelsesindsatser
Målstyring & Performance (kombineret)
Mobil læringsplatform
Muligt at oprette e-læringskurser
Muligt at optage video
Organisationsstruktur & hierarki
Pre-boarding
Rapportering
SCORM kompatibel
Sociale læringsaktiviteter
SSO og integration
Statistik og dashboards
Synkron læring
Test & bedømmelse
Virtuelle Klasselokaler

Produktfunktioner i LXP-system

blended learning
Forfatterværktøj
Gamification
Muligt at oprette e-læringskurser
Muligt at optage video
SCORM kompatibel
Sociale læringsaktiviteter
Test & bedømmelse
blended learning
Forfatterværktøj
Gamification
Muligt at oprette e-læringskurser
Muligt at optage video
SCORM kompatibel
Sociale læringsaktiviteter
Test & bedømmelse

Hvorfor vælger virksomheder jer?

Hvorfor vælge jeres system?

De fleste LMS er bygget til at administrere uddannelse. Jahopp er bygget til at skabe resultater.

Forskellen mærkes i detaljerne. Platformen tilpasses ikke kun efter jeres grafiske profil, men efter hvordan organisationen faktisk fungerer med jeres roller, flows og systemer. Hver ny kunde starter ikke fra nul, men fra et fundament der allerede forstår jeres branche.

AI er ikke et lag ovenpå Jahopp. Det er fundamentet. Det betyder at indhold skabes hurtigere, læring tilpasses per individ automatisk og opfølgning sker i realtid uden at nogen skal jage data manuelt.

Og når I først er i gang, forsvinder supporten ikke. Jahopps kundesuccteam tager ejerskab over jeres adoption, ikke kun jeres onboarding. Det er derfor kunderne bliver og det er derfor resultaterne ses.

Kontakt os på jahopp.com

Hvorfor vælge jeres system?

Ét samlet system

  • Producér, distribuer og følg op på læring i ét system – uden behov for separate forfatterværktøjer
  • Understøtter både e-læring og fysiske kurser i samme platform
  • Integreret AI-assistance reducerer tid fra idé til færdigt kursus

Overblik og opfølgning

  • Ledere og administratorer får fuldt overblik over medarbejdernes læring og progression
  • Automatisk tildeling af læringsforløb baseret på rolle og afdeling sparer administrativ tid
  • Detaljeret statistik og rapportering gør det nemt at dokumentere kompetenceudvikling

Tilpasning og ejerskab

  • Tilpasses virksomhedens eget design, terminologi og organisationsstruktur via white label-opsætning
  • Separate områder til onboarding, compliance og ekstern træning holder indhold målrettet og overskueligt
  • Lokale administratorer kan selv drive og videreudvikle platformen uden afhængighed af leverandøren

Teknisk fundament

  • Mobiloptimeret og tilgængelig på alle enheder, overholder WCAG 2.1 AA
  • Integrerer med HR-systemer, Active Directory, Microsoft Teams og ServiceNow via REST API
  • Skalerer med organisationens behov uden at øge kompleksiteten

Hvorfor skal man vælge denne leverandør?

De fleste leverandører leverer en platform. Jahopp leverer et partnerskab.

Jahopp blev ikke grundlagt for at sælge licenser, men for at løse et reelt problem: kompetenceudvikling der er for kompleks, for fragmenteret og for svær at måle. Siden 2016 er hver modul blevet bygget i dialog med kunderne, ikke af en produktafdeling der gættede på hvad markedet ønskede.

Det mærkes i den måde vi arbejder på. Kundesuccteamet tager ejerskab fra dag ét, hjælper jer med at prioritere de rigtige moduler, bygge de rigtige flows og faktisk nå de resultater I købte platformen for. Vi måler vores succes i hvor godt I lykkes, ikke i antallet af solgte licenser.

Prisen er modulær og baseres på hvad I bruger. Organisationen kan vokse uden at licensen ændres. Og når I har brug for noget der ikke findes, er svaret næsten altid ja, for platformen bygges stadig i dialog med dem der bruger den.

Kontakt os på jahopp.com

Hvorfor skal man vælge denne leverandør?

Erfaring og lokal forankring

  • Over 15 års erfaring med levering af LMS-løsninger til private virksomheder og offentlige organisationer i Skandinavien
  • Dedikeret dansk-nordisk team der varetager udvikling, implementering og løbende drift
  • Lokal forankring med kort vej til beslutninger og forståelse for nordiske krav til sikkerhed, tilgængelighed og brugervenlighed

Dedikeret partnerskab

  • Hjælper med at opbygge den rette læringsarkitektur fra første implementering
  • Oplæring af administratorer og indholdsansvarlige sikrer at kunden selv kan drive løsningen
  • Løbende support og tæt samarbejde gennem hele kundeforholdet

Løbende udvikling i dialog med kunderne

  • Nye funktioner prioriteres på baggrund af konkrete brugerbehov og erfaringer fra hundredvis af kundeforhold
  • Kunderne holdes orienteret om opdateringer via release notes og brugerforum
  • En leverandør der følger med organisationens behov også på lang sigt

Hvordan positionerer du dig selv på markedet?

Den danske marked er fuld af LMS-værktøjer der lover fleksibilitet, men leverer standardløsninger. Jahopp er bygget til at gøre det modsatte.

Platformen er svensk siden 2016, men betjener det danske marked med fuld forståelse for de krav der stilles her. Det er ikke et globalt produkt der er oversat, men en platform der er vokset frem fra reelle kundebehov i Norden.

Det der adskiller Jahopp fra andre er dybden i tilpasningen. Ikke kun logo og farver, men branchetilpasning helt ned til den enkelte virksomheds egne flows, roller og systemer. Byggebranchen får et andet Jahopp end ejendomsbranchen. Og hver kunde inden for ejendomsbranchen får sit eget.

Prismodellen følger samme logik: I betaler for det I faktisk bruger, ikke for funktioner der ser godt ud i en salgspræsentation. Det gør Jahopp omkostningseffektivt uanset om I er 50 eller 5.000 brugere.

Kontakt os på jahopp.com

Hvordan positionerer du dig selv på markedet?

  • En skandinavisk/nordisk leverandør med lokal forankring overfor internationale LMS-platforme
  • En alt-i-én løsning der konkurrerer med platforme der kræver separate forfatterværktøjer
  • En fleksibel enterprise-løsning rettet mod mellemstore til store organisationer i både offentlig og privat sektor

Hvilke behov og udfordringer løser leverandøren for kunderne?

Organisationer mister ikke konkurrenceevne fordi de mangler talent. De mister den fordi de ikke tager vare på det de allerede har.

Viden der ikke vedligeholdes bliver hurtigt forældet. Medarbejdere der ikke udvikles søger videre. Processer der ikke dokumenteres forsvinder når folk stopper. Jahopp løser alle tre uden at det kræver et selvstændigt projekt hver gang.

For den der ejer uddannelsesspørgsmålet i organisationen betyder det mindre tid på administration og mere tid på resultater. Den rette uddannelse når den rette person på det rette tidspunkt, automatisk. Certifikater følges op inden de udløber. Nye medarbejdere er produktive hurtigere. Og lederen kan se præcis hvor videnshullerne findes inden de bliver et problem.

For ledelsen handler det om noget andet: at kunne vise at uddannelsesinvesteringen faktisk gav effekt. Med Jahopp er det muligt.

Kontakt os på jahopp.com

Hvilke behov og udfordringer løser leverandøren for kunderne?

Mange organisationer kæmper med læring spredt på flere systemer, tidskrævende administration og manglende overblik over medarbejdernes kompetenceudvikling. Storyboard LMS er bygget til at løse netop disse udfordringer.

Samlet overblik på tværs af organisationen

  • Ét system erstatter flere spredte værktøjer og sikrer at al læring samles ét sted
  • Fuldt overblik over medarbejdernes progression, gennemførelse og kompetenceudvikling på tværs af afdelinger
  • Håndterer både interne medarbejdere og eksterne brugere i samme platform

Mindre administration – mere læring

  • Automatisk tildeling af kurser og påmindelser baserer på rolle, afdeling eller organisatorisk tilhørighed
  • Delegér indholdsansvar til lokale administratorer uden at miste kontrol over struktur og kvalitet
  • Nem dokumentation og rapportering til ledelsen eller myndigheder med få klik

Hurtigere og lettere indholdsproduktion

  • Integreret forfatterværktøj med AI-assistance reducerer tid fra idé til færdigt kursus
  • Kombinér e-læring og fysiske kurser i sammenhængende læringsforløb
  • Hold indhold opdateret og målrettet forskellige brugergrupper uden teknisk ekspertise

Teknisk fundament der passer ind

  • Integrerer med eksisterende HR-systemer, Active Directory og Microsoft-økosystemet
  • Overholder krav til sikkerhed, GDPR-compliance og tilgængelighed (WCAG 2.1 AA)
  • Fungerer på tværs af alle enheder – desktop, tablet og mobil

Anmeldelser

Baseret på 15 anmeldelser

Baseret på 6 anmeldelser

Brugervenlig
4,7
Samarbejde med leverandøren
4,9
Support og service
4,7
Udbud af funktioner
4,8
Kundetilpasning og fleksibilitet
4,6
Integration
4,9
Værdi for pengene
4,9
Hvor tilfreds er du overordnet set?
4,7
Brugervenlig
3,8
Samarbejde med leverandøren
4,7
Support og service
4,8
Udbud af funktioner
4,0
Kundetilpasning og fleksibilitet
4,2
Integration
3,8
Værdi for pengene
4,0
Hvor tilfreds er du overordnet set?
4,2

Anmeldelser

Fordele

Salgs- og procesuddannelse kan gennemføres på en ensartet måde, og analyserne viser, i hvilket omfang den bliver taget i brug og gennemført. Digitale manualer til processer og driftsopgaver er nyttige for RevOps, da de dokumenterede arbejdsgange forbliver tilgængelige. Den modulopbyggede prisstruktur, hvor man kun betaler for det, man har brug for, er også et plus.
Onboarding-forløbet. Nye medarbejdere får en struktureret oplæring fra første dag i stedet for spredte dokumenter. Det tager kun et par klik at oprette kurser og administrere brugere, og fremskridtsoversigten viser, hvem der har gennemført hvad. Det sparer os tid på opfølgning under ansættelsesforløbene.
Brugervenligheden på portalen (altså slutbrugerens oplevelse) og hvor nemt det er at oprette kurser (for administratoreren)
Når kurset først er oprettet, er det let at foretage løbende opdateringer og tilpasninger, hvilket sikrer, at medarbejderne til enhver tid har adgang til opdateret og relevant viden. Yderlig er det et super dejligt support team, der hjælper når man har brug for det, både via mail og telefon.

Anmeldelser

Ulemper

Det tog lidt tid at lære rapporteringsdelen, men det var den investerede tid værd.
Være mere indsigtsfulde i vores processer, som kan være besværlige.
Uigennemsigtigheden i de mange knappers forskellige funktioner og det faktum at der er flere forskellige statistikmoduler alt afhængigt af, hvordan man tilgår statistikmodulet.
Systemet kan til tider være langsomt til at indlæse sider, hvilket påvirker brugeroplevelsen negativt. Derudover er sproget i dokumentationen og kommunikationen fra leverandøren ofte meget teknisk og fagfagligt, hvilket kan gøre det vanskeligt at forstå for brugere uden særlig teknisk baggrund.

Learning Center

Storyboard

Læs mere om Learning Center

Relaterede kategorier