Huma
vs
ReQruiting
Virksomhedsstørrelse
Antal medarbejdere
Mikrovirksomhed (1-10)
Lille virksomhed (11-100)
Mellemstor virksomhed (101-500)
Stor virksomhed (500+)
Mikrovirksomhed (1-10)
Lille virksomhed (11-100)
Mellemstor virksomhed (101-500)
Stor virksomhed (500+)
Platform
Cloudbaseret
Mobilapp
Cloudbaseret
Mobilapp
Prisoplysninger
Gratis prøveperiode
Priser fra
-
Prismodel modul
Prismodel abonnement
Prismodel licens
Gratis prøveperiode
Priser fra
Fra 0 kr.
Prismodel modul
Prismodel abonnement
Prismodel licens
Produktfunktioner
Administrer brugerrettigheder
Ansættelse
Automatiser arbejdsgangen
Bonus & provision
Certificering
Core HR
Digitaliser personalearkiver
Elektronisk underskrift
Enkeltlogon
Fraværsregistrering
Håndtering af personalegoder
HR 360 grader
HR-analytik
Karriereplanlægning
Kompensationsstyring
Kompetenceudvikling
Konsulent-bistand
Læringsstyring
Lønrevision
Lønsystem inkluderet
Medarbejdersamtaler
Præstationsstyring
Rapporter & KPI’er
Rekruttering
Sagsbehandling
Selvbetjening
Spørgeskemaundersøgelser
Tidsregistrering
Uddannelsespakke
Administrer brugerrettigheder
Ansættelse
Automatiser arbejdsgangen
Bonus & provision
Certificering
Core HR
Digitaliser personalearkiver
Elektronisk underskrift
Enkeltlogon
Fraværsregistrering
Håndtering af personalegoder
HR 360 grader
HR-analytik
Karriereplanlægning
Kompensationsstyring
Kompetenceudvikling
Konsulent-bistand
Læringsstyring
Lønrevision
Lønsystem inkluderet
Medarbejdersamtaler
Præstationsstyring
Rapporter & KPI’er
Rekruttering
Sagsbehandling
Selvbetjening
Spørgeskemaundersøgelser
Tidsregistrering
Uddannelsespakke
Hvorfor vælger virksomheder jer?
Hvorfor vælge jeres system?
Desværre, endnu ingen data.
Hvorfor vælge jeres system?
- Danmarks nemmeste HR & Rekrutteringssystem
- Mulighed for en gratis løsning
- I gang på 2 minutter
Hvorfor vælge jer som leverandør?
Desværre, endnu ingen data.
Hvorfor vælge jer som leverandør?
Rekruttering, onboarding, HR, Digital MUS, Onboarding, stamdata, Digital signatur m.m. samlet i en løsning.
Mere end 250 tilfredse kunder.
Hvordan positionerer du dig selv på markedet?
Desværre, endnu ingen data.
Hvordan positionerer du dig selv på markedet?
Udover på prisen, skiller ReQruiting sig især ud ved at give dig alle de professionelle rekrutterings- og HR-værktøjer samlet i en løsning. Som den eneste udbyder, kan du komme i gang på 2 minutter.
Hvilke behov og udfordringer tilgodeser I hos kunden?
Desværre, endnu ingen data.
Hvilke behov og udfordringer tilgodeser I hos kunden?
Sæt HR på autopilot!
Skab overblik og minimér din administration. Styrk fastholdelsen og udvikling af jeres medarbejdere, Rekruttere professionelt, skab overblik og få styr på din GDPR.
Anmeldelser
Baseret på 31 anmeldelser
Baseret på 3 anmeldelser
Brugervenlig
Samarbejde med leverandøren
Support og service
Udbud af funktioner
Kundetilpasning og fleksibilitet
Integration & API
Værdi for pengene
Hvor tilfreds er du overordnet set?
Brugervenlig
Samarbejde med leverandøren
Support og service
Udbud af funktioner
Kundetilpasning og fleksibilitet
Værdi for pengene
Hvor tilfreds er du overordnet set?
Integration & API
Anmeldelser
Fordele
Huma er et komplet HR-system, som er brugervenligt og intuitivt.
Du kan nemt udnytte funktionaliteten via standardskabeloner baseret på nordisk lovgivning, som opdateres af Huma.
Huma har gode integrationer og integrationsmuligheder, så HR-systemet kan være master for medarbejderdata.
Huma udvikles ud fra kundernes behov og lancerer spændende funktionalitet hver måned.
Huma-appen (til medarbejdere og ledere) er brugervenlig og intuitiv.
Servicen er let at forstå, og personalet er meget dygtigt og vil virkelig gerne hjælpe dig.
For vores virksomhed er det en fordel at det både er et HR- og rekrutteringssystem i ét.
Det er overskueligt og meget brugervenligt at arbejde i.
Der er altid god sparring og hjælp at hente.
Rekrutteringsmodulet, samt medarbejderadministration
Anmeldelser
Ulemper
Jeg har ikke noget at tilføje her. Jeg synes, at systemet er komplet til de fleste brancher og virksomhedsstørrelser.
Måske er det bare udvalget af det, der er tilgængeligt. Men de kommer hele tiden med nye opdateringer, så det er positivt. Der er også mulighed for at komme med forslag til, hvad der skal tilføjes, og de arbejder på at opfylde behovene.
Jeg kunne ønske mig at jeg i dette system også kan lave diverse målinger blandt medarbejderne. B.la. trivselsmåling.
Et lidt “uprofessionelt” udtryk (skrifttyper, tekst og opsætning).
